Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

In questa sottosezione è prevista la pubblicazione dei criteri adottati per la distribuzione dei premi e degli incentivi al personale. Poichè nel contesto scolastico non sono previsti premi collegati alla performance, in tale sezione si pubblica il link alla contrattazione integrativa di Istituto, che costituisce il documento nel quale sono individuati i criteri per la distribuzione del Fondo MOF. Il Fondo per il miglioramento dell’offerta formativa (MOF) è stato istituito dall’articolo 40 del CCNL 2016/2018 ed è finalizzato a retribuire le prestazioni accessorie rese dal personale docente, educativo ed ATA nel processo di realizzazione del P.T.O.F. (Piano Triennale dell'Offerta Formativa). Si pubblica altresì il link al documento del M.I.M. con riferimento alla sezione "Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti".

Documenti

Link alla pagina dei Contratti integrativi di Istituto

Pubblicato il: 01/02/2021
Tipologia: Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)

Ultimo aggiornamento: 02/07/2024 16:24:56

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